Kundenzentrum
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04101 - 49 07 - 110Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann für Büromanagement
Deine Aufgaben
Was Dich erwartet:
Als Auszubildende/r zur/zum Bürokauffrau/-mann lernst Du, Bürotätigkeiten zu organisieren, zu planen und durchzuführen. Bei uns durchläufst Du dafür folgende Abteilungen:
- Buchhaltung/Auftragsabrechnung
- Personalwesen
- Vertrieb
- Controlling
- Technik
- Kundenservice
- Materialwirtschaft
Du erlernst alle kaufmännischen Grundlagen sowie spezielle Fach- und Prozesskenntnisse im Bereich der Energieversorgung.
Von Anfang an wirst Du in das Tagesgeschäft eingebunden, übernimmst schon früh selbstständig eigene Aufgaben und unterstützt z.B. bei der Organisation von Veranstaltungen.
Dein Profil
Was wir erwarten:
- Du hast Freude an schriftlichen und organisatorischen Aufgaben sowie Interesse am wirtschaftlichen Geschehen und an kaufmännischem Denken
- Du arbeitest genau und sorgfältig, bist zuverlässig und flexibel
- Du hast ein freundliches, offenes Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen
- Du bringst außerdem einen Realschulabschluss (oder vergleichbaren Abschluss) mit guten Noten in Deutsch und Mathematik mit
Unser Angebot
Bei uns findest Du ein freundliches und motiviertes Team von Ausbildern sowie ein familiäres Betriebsklima. Wir bieten Dir einen sicheren Ausbildungsplatz und eine tarifliche Vergütung (TVAöD). Außerdem hast Du bei entsprechender Leistung die Möglichkeit, die Ausbildung auf 2,5 Jahre zu verkürzen.
Interessiert?
Dann senden Deine ausführliche Bewerbung (Anschreiben, Zeugnisse, Lebenslauf) an die Gemeindewerke Halstenbek, Ostereschweg 9, 25469 Halstenbek oder an bewerbung@gwhalstenbek.de.
Für Rückfragen steht Dir Frau Liedtke, Telefon 04101-4907-112, gern zur Verfügung.
Gute Gründe, ein Teil unseres Teams zu werden
Zukunftssicherer Arbeitsplatz
Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz bietet Dir die Gewissheit, dass du deine Fähigkeiten entwickeln und anpassen kannst, um den sich ständig verändernden Anforderungen der Arbeitswelt gerecht zu werden.
30 Tage Urlaub
30 Tage Urlaub bieten die Möglichkeit, ausreichend Zeit zu haben, um sich zu erholen, zu reisen und die Work-Life-Balance zu wahren. Dies trägt zur Verbesserung der Zufriedenheit, Produktivität und Gesundheit der Mitarbeiter bei.
Weiterbildung
Weiterbildung ist der Schlüssel zum persönlichen und beruflichen Wachstum. Durch kontinuierliches Lernen und die Entwicklung neuer Fähigkeiten bist Du immer einen Schritt voraus.
Faire Vergütung nach TV-V
Die faire Vergütung nach TV-V im öffentlichen Dienst bietet gerechte Bezahlung, Planungssicherheit und soziale Absicherung für unsere Beschäftigten.
Betriebliche Altersvorsorge
Bei einer zusätzlichen finanziellen Absicherung für den Ruhestand unterstützen wir Dich (z.B. Zuschuss zur Entgeltumwandlung).
Bike-Leasing
Mit dem Bike-Leasing-Programm kannst Du ein hochwertiges Fahrrad oder E-Bike zu attraktiven Konditionen leasen. Dies bietet nicht nur die Möglichkeit, umweltschonend zur Arbeit zu pendeln, sondern auch die Gesundheit und Fitness zu fördern.
Jobticket
Wir bezuschussen das Jobticket, so dass Du nur noch 34,25 € pro Monat für alle Fahrten im öffentlichen Nah- und Fernverkehr bezahlst.
Ansprechpartner
Anja Liedtke
Assistenz Werkleitung, Unternehmenskommunikation E-Mail Schreiben 04101 - 49 07 - 112 Gemeindewerke HalstenbekOstereschweg 9
25469 Halstenbek